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微禾直言不讳:“领导,我也在找工作了,对方最多只能给我一个月的时间,您还是尽快安排人和我交接吧。” 陈经理常日挂在脸上的好脾气微笑完全没了,有些烦躁地揉了一下头:“我会安排的,你先去工作。” 微禾看了一眼他手里不再还回来的辞职报告,转身离开。 这一次,她辞职的消息很快传开了。 楚楚、许姐、张毅、薛颖等等同事全都诧异地过来问她:“你要辞职了?” 微禾笑:“太累了,想找个双休轻松一点的工作。” 许姐叹息:“你这么能干,留在这马上就有好前途了!” 好前途?这样的公司她可看不到半点希望,就算她做到了财务总监,还不是要违背良心迎合董事长?不迎合的下场,常总裁就是前车之鉴。 楚楚鼓励她:“挺好的,脱离苦海。” 微禾问:“你呢?集团竞聘怎么样了?” 楚楚笑容微深:“希望挺大的,正在等通知。”她压低声音在微禾耳边说,“如果这次不进集团,我也要辞职,受够了。” 微禾与她相视一笑。 从同事变成了即将离职的同事,微禾发现有些人对她的态度立刻就变了。当然,阴阳怪气之最莫过于王姐。 陈经理让她把库存仓库这块重新交给王姐暂时兼任,王姐脸色不好看,说话也扯着嗓子不阴不阳:“你把数据都整理干净了给我哦,你是要走了,回头东西乱七八糟我找谁去!” 微禾皮笑肉不笑:“你放心,我交接的东西向来清清楚楚,肯定不会像你交给我那样,对了,之前的数据太乱了,我重新调整了表格,以后你直接傻瓜式导入基础数据就可以了,如果你做不惯也没事,你交给我那些乱七八糟的我都会打包还给你的。” 王姐音调拔高:“我哪里给你的数据乱了?” 微禾笑着大声反驳,用开玩笑的语气:“王姐,你忘了年初你整理去年的库存整理到12点啊?” 王姐翻翻白眼,拉长声音:“是——我们做的数据不好,你们做的最好,行了吧,赶紧把东西给我,事情都忙死了还要多出来这么多乱七八糟的东西。” 微禾坐回座位玩手机,声音不高不低:“那也不是我让你接手的,别找我说话。”觉得我要辞职就能随便酸我了?就算以后新公司背景调查也轮不到你头上,怕你? 王姐在座位上乒乒乓乓。 楚楚在桌底下为微禾鼓掌。 许大叔特别和蔼地开口:“微禾找到新工作了吗?” 微禾柔和了神色笑着说:“有是有,还没考虑好去哪个。” 许姐“哟”了一声:“这么厉害。” 微禾笑而不语。 王姐那边没声音了,许大叔也不说话了。" 第889章 职场历险记11 交接的一个月,微禾依旧很忙,除了一部分工作交给老员工,大半部分还是在微禾手上,等新人过来再交接。 微禾一边继续接触心仪的公司,一边请假回来还要加班完成没交出去的工作。 找工作这段经历让她涨了不少见识。很多公司都看中她在大型企业锻炼了三年的能力,但是在薪酬上各有心机。 有的以“重点培养”为招牌,承诺进公司就由财务经理亲自指导培养,但是薪酬上为了“考虑老员工工资水平,保持公平”,只能暂时和微禾原先薪酬差不多。可是原先她有公司宿舍,现在没有了,还是一样的薪酬的话,她跳槽跳了个寂寞? 有的面试通过的通知都发过来了,隔了三四天,又说微禾提出的薪酬太高了,公司内部流程没通过,很遗憾balabala……微禾怀疑他们是找到了更合适或者薪资要求更低的员工。 有的和现在的公司一样,公司福利描述得可好了,什么节日福利啊生日福利啊,公积金按最高比例交啊……仔细一问就知道,公积金比例高但是基数低啊,最低基数按照最高比例交,也不过两三百块钱而已。这么不实诚的公司,微禾一朝被蛇咬十年怕井绳。 如此筛选下来,微禾最后挑出了两家公司。 两家企业的共性都是国企,面试谈论加班问题时,都表示不会像微禾原公司那样。而且这两家财务室人员简单,不像从前,光财务的人数就能组成一家小型公司。人员少,每个人能接触的工作就全面,这一点也符合了微禾的预期。 微禾问了问大学里去各行各业的同学,了解了一下这两家公司的优劣,纠结犹豫了三四天,最后选择了隶属当地某产业园区管委会的投资发展公司。 这家公司离家比较近,不用像现在这样,来回一趟就要耗费大半天的时间,并且,这是原主前世最后面试的那家公司,没等到结果,原主就出意外了,这次,也算圆了原主的遗憾吧。 微禾给了对方肯定回复,对方人力就把offer发了过来,微禾有一个月的时间处理离职事务,一个月后前往新公司报道。 收到offer,她就去催陈经理了,不管新人能不能招到,她必须走。一个月的时间,去旅游去陪父母哪个不好?还留着给公司无私卖命?如果是当初的杨经理她可能会挂念半师之恩,现在没有半点留恋。 估计是看微禾铁了心了,正好有新一届的大学生签了三方协议分配到各个部门,陈经理这次要了两个,其中一个女孩子和微禾交接工作。